La nueva política de retorno al trabajo presencial de Amazon es, en realidad, una estrategia para reducir costes, maximizar incentivos fiscales y ajustar su plantilla en un contexto de contracción económica.

Dave Clark, que ha dirigido TripleLift durante los dos últimos años, dimitirá, con efecto inmediato, y será sustituido por un grupo de miembros de TripleLift, presidido por Eric Roza.

El cierre de la unidad publicitaria de Oracle deja a cientos de empleados sin trabajo, mientras otras empresas AdTech buscan aprovechar el talento despedido. Los próximos pasos estarán llenos de incertidumbre y competencia intensa.

Tras su quiebra y adquisición por Infillion, MediaMath renace con una nueva perspectiva y muchos desafíos por delante. Más de 300 personas perdieron sus empleos cuando cerró e Infillion ha dado prioridad a recontratar a los ex empleados.

Keith Enright deja Google tras 13 años mientras la compañía reestructura sus equipos de privacidad y cumplimiento legal. También se marcha Matthew Bye, Head of Competition Law de Google.

Los despidos parecen ser una medida ante la posibilidad de que los ingresos de Criteo se vean afectados negativamente una vez que Google implemente Privacy Sandbox.

Yahoo se suma a la tendencia de recortes de empleo, planeando despedir a más de 1.600 empleados de su división AdTech mientras elimina su SSP.

Mark Read, CEO de WPP, anuncia inversiones en IA y mientras la empresa trata de reducir costes mediante una reestructuración de la plantilla que implicará despidos.

Google podría estar considerando una reducción sustancial de plantilla como parte de un movimiento estratégico para integrar la IA en sus procesos empresariales.

Repasamos los hitos más importantes del sector AdTech en 2023, un año marcado por la consolidación de la programática, la transparencia y la medición.

El gigante del streaming reducirá su plantilla un 17% eliminando 1.500 puestos de trabajo en lo que es ya su tercera ronda de despidos de este año.

Yahoo planea despedir a más del 20% de su plantilla total como parte de una importante reestructuración de su unidad de AdTech, según han declarado ejecutivos. Los recortes afectarán a más del 50% de los empleados de AdTech de Yahoo, más de 1.600 personas.

La semana pasada terminó con la triste noticia por parte de Google del despido de cerca de 12.000 personas dentro de la compañía. A continuación en PROGRAMMATIC SPAIN recogemos el mensaje que Sundar Pichai, CEO of Google y Alphabet envió a sus empleados

Gran parte del sector AdTech se está adentrando rápidamente en lo que parece que será una larga e importante contracción económica. Las señales de alarma se acumulan: previsiones de menor crecimiento. Presión de los inversores. Preservación del flujo de caja. Despidos. De hecho, los despidos pueden ser la señal más duradera de que las perspectivas de muchas de estas empresas son, en el mejor de los casos, sombrías.

Una reflexión conservadora, pero no distópica: la desaceleración del gasto publicitario podría no ser tan sombría como todo el mundo piensa. Para ser claros, las cosas son sombrías: la euforia desenfrenada de la publicidad online se ha estrellado contra una dura realidad este año: los despidos y cierres en el sector de los medios son prueba de ello.

Los vientos en contra de la economía se ciernen sobre los balances de las empresas de todo el sector. En este clima, términos como despido, reestructuración o "reducción de plantilla" son (trágicamente) demasiado comunes, y estas medidas se cobran un precio humano.

S4M echa el cierre en España

Magnite reducirá su plantilla un 6% después de la adquisición de SpotX

Reestructuración en Criteo que afectará al 10% del personal