bp, Senior Strategy Manager, Madrid

Clientes y Productos

Grupo Familiar de Trabajo:

Grupo de Planificación Estratégica y Desarrollo de Negocios

Descripción del Puesto:

¿Te gustaría contribuir a definir la dirección estratégica de nuestro negocio de aviación?

En este rol, desarrollarás y transmitirás una visión estratégica clara y una propuesta de valor convincente. Ayudarás a dar forma y a determinar las mejores decisiones y compromisos, acelerando así la ejecución de nuestra estrategia.

La propuesta ganadora de Aviación es crear nuevo valor al entregar la energía de hoy y de mañana utilizando nuestra experiencia global en aviación y nuestras capacidades líderes de suministro de extremo a extremo. Estamos en un camino para transformar nuestro negocio, haciéndolo más centrado en el cliente, con un mejor desempeño y desempeñando un papel importante en la ambición de bp de alcanzar cero emisiones netas.

Trabaja estrechamente con el equipo de liderazgo de aviación y otros colegas clave para ayudar a definir los planes estratégicos a largo plazo del negocio. Analiza y recomienda las opciones estratégicas que luego definirán las principales prioridades del negocio. Es responsable de las creencias fundamentales de la aviación y propone cambios y actualizaciones cuando sea necesario. Lidera la ejecución de la estrategia y mantiene una visión única del plan de activación de la estrategia de Aviación, así como facilita los foros globales adecuados para garantizar que se cumpla la estrategia.

Responsabilidades Clave:

  • Colabora con el equipo de liderazgo de aviación y colegas clave para desarrollar estrategias de crecimiento transformadoras y de mejora del negocio que sean ejecutables, estableciendo objetivos estratégicos claros y métricas de rendimiento clave.

  • Define y gestiona el proceso de actualización de la estrategia en línea con el grupo bp y C&P.

  • Asegura la alineación con C&P y los equipos más amplios de bp, identificando oportunidades y puntos en común.

  • Proporciona conocimientos prácticos para apoyar la toma de decisiones y el desarrollo de una propuesta ganadora, así como posibles riesgos para los objetivos estratégicos con planes de mitigación.

  • Define métricas de éxito/hitos para rastrear el progreso estratégico.

  • Asegura la relevancia de las creencias fundamentales de la estrategia y los conocimientos en un mercado en evolución, proponiendo cambios o actualizaciones cuando sea necesario.

  • Lidera la ejecución de la estrategia: responsable de informar, implementar y facilitar un enfoque estandarizado y coherente de planificación de activación de la estrategia de Aviación.

  • Colabora con el negocio para asegurar que las hojas de ruta regionales estén alineadas con la estrategia y comparte las mejores prácticas globales.

  • Apoya el desarrollo de subestrategias cuando sea necesario.

  • Es responsable del crecimiento de oportunidades estratégicas de desarrollo de negocios globales de aviación: ayudando a enmarcar opciones, impulsar la priorización y asignación de recursos para iniciativas integradas.

  • Facilita revisiones de portafolio, destacando conflictos y desalineaciones.

  • Junto con finanzas, monitorea la ejecución de la estrategia en comparación con el pronóstico de entrega de valor.

  • Apoya en una gama de proyectos para dar forma y avanzar en varios aspectos de la agenda estratégica, utilizando conocimientos técnicos avanzados de modelado financiero y evaluación de portafolio estratégico.

  • Apoya al negocio en la implementación de proyectos derivados de la estrategia acordada.

Requisitos Clave:

  • Licenciatura o calificación profesional equivalente. Un MBA o un grado superior sería beneficioso.

  • Antecedentes estratégicos: experiencia en extraer, analizar y sintetizar datos comerciales complejos para proporcionar conocimientos prácticos y apoyar la toma de decisiones estratégicas.

  • Éxito demostrado en el desarrollo e implementación de planes estratégicos que impulsen el crecimiento del negocio. Experiencia en traducir recomendaciones en hojas de ruta accionables.

  • Pensamiento crítico altamente desarrollado, fuertes habilidades analíticas y competencia comercial adquirida en un entorno operativo o de planificación empresarial.

  • Sólido juicio comercial y empresarial desarrollado en diferentes entornos empresariales.

  • Experiencia en gestión de proyectos.

  • Capacidad para construir y desarrollar relaciones externas e internas en múltiples negocios de bp.

  • Altamente analítico, numerado y con conocimientos financieros.

  • Excelentes habilidades de comunicación e interpersonales: experiencia en construir relaciones de trabajo basadas en la confianza con la capacidad de colaborar eficazmente a todos los niveles organizacionales para apoyar la entrega de resultados.

  • Cómodo en un entorno dinámico, donde se fomenta la innovación y el pensamiento creativo. También cómodo con la ambigüedad y la incertidumbre. Habilidades excepcionales para resolver problemas.

  • El conocimiento del sector de la aviación sería ventajoso.

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