LHH, Responsable de Marketing, Valencia

Desde LHH, para nuestro cliente, una cadena hotelera en plena expansión, estamos en búsqueda de un/a Responsable de Marketing con base en Valencia:

Responsabilidades Principales:

  • Community Manager: Gestión y actualización de las redes sociales interactuando con la comunidad en línea.

  • Creación de Contenido: Desarrollo de material visual y textual para redes sociales y documentos gráficos.

  • Plantillas: Creación de plantillas visuales y de contenido

  • Web: Actualización y modificación de contenido en la página web corporativa.

  • Creación y ejecución del Plan Anual de marketing

  • Crear acciones de activación de marca

  • Generación de reportes mensuales

  • Analizar métricas de rendimiento de ventas y diseñar acciones correctivas cuando sea necesario.

  • Liderar estrategias de branding, posicionamiento y campañas digitales (SEO, SEM, redes sociales, email marketing).

  • Supervisar el contenido de marketing en todos los canales para garantizar consistencia con los valores y la imagen de la marca.

  • Desarrollar programas de fidelización y estrategias para aumentar la venta directa

Requisitos:

  • Conocimiento en la Suite de Adobe (Photoshop, Illustrator, etc.)

  • Título universitario en Administración, Turismo, Marketing, Publicidad o carreras afines. Se valorará MBA o especialización en marketing digital.

  • Experiencia en el uso de CMS Wordpress.

  • Experto/a en Suite de Office (Word, Excel, PowerPoint).

  • Conocimientos en inglés. Se valorarán conocimientos en otros idiomas.

  • Trabajo en Equipo

  • Conocimiento previo del sector hotelería y restauración

  • Experiencia previa de mínimo 3 años en posición similar

  • Experiencia en campañas digitales (Google Ads, Meta Ads, TikTok).

Competencias:

  • Dinamismo y habilidades de trabajo en equipo.

  • Habilidades informáticas avanzadas.

  • Actitud proactiva y resolutiva.

  • Planificación, organización y creatividad

  • Flexibilidad y gestión del cambio

  • Interés en trabajar en un equipo de nueva creación y en plena expansión.

  • Capacidad analítica y pensamiento estratégico.

  • Alta orientación a resultados y manejo de presión

Se ofrece:

  • Política salarial competitiva compuesta de un salario fijo + variable

  • Flexibilidad Horaria

  • Contrato indefinido

  • Ambiente de trabajo dinámico y en constante crecimiento.

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Publicis Groupe, Digital Operations Specialist, Madrid

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Webedia, Junior Sales Executive, Madrid