Otovo, Performance Marketing Manager, Madrid

Como Performance Marketing Manager, desempeñarás un papel clave en la ejecución de la estrategia de marketing de rendimiento para impulsar la adquisición de clientes y el crecimiento de los ingresos en Portugal y el Reino Unido. Este rol también implica el seguimiento y análisis de las métricas de rendimiento de las campañas y la optimización para cumplir con los KPIs de conversión.

Colaborarás estrechamente con los equipos locales de cada país, así como con los equipos centrales de marketing para tener las mejores campañas, con un alto enfoque en la eficiencia y el crecimiento, en todos los canales de medios pagados relevantes, incluyendo pero no limitándose a: Búsqueda pagada, Redes sociales pagadas, Display y YouTube.

Responsabilidades clave:

  • Propiedad y desarrollo de la estrategia general de medios pagados y la implementación diaria de campañas en: búsqueda pagada y redes sociales pagadas.

  • Analizar y optimizar el rendimiento de las campañas en varias plataformas para equilibrar diversos KPIs, como CPA, volumen y ROI.

  • Revisar el rendimiento con equipos más amplios para asegurar que los aprendizajes se compartan y se prueben nuevas técnicas.

  • Previsión y análisis del rendimiento: tomar decisiones informadas por datos para mejorar las estrategias de marketing de rendimiento.

Colaboración:

  • Colaborar estrechamente con los equipos locales y centrales de marketing para mantener un mensaje coherente en todos los canales de marketing.

  • Coordinarse con los equipos locales de cada país en campañas globales centrales y planes específicos de cada país, incluyendo compartir mejores prácticas, estrategias e información sobre los clientes.

  • Prueba y aprendizaje: probar continuamente nuevos creativos, audiencias, estrategias de puja y páginas de destino para cumplir y superar los KPIs establecidos.

Requisitos del puesto

Requisitos:

  • Fluidez en portugués e inglés (el conocimiento de otros idiomas sería una ventaja, pero no es esencial).

  • Al menos 2 años de experiencia en Marketing de Rendimiento, por ejemplo, gestionando campañas de medios pagados con un historial comprobado de mejora del ROAS.

  • Sólidos conocimientos y experiencia con plataformas de publicidad digital, como Google Ads, Bing y Facebook Ads Manager.

  • Competencia en análisis y generación de informes de datos, con la capacidad de obtener valiosos conocimientos para la toma de decisiones basada en datos. Experiencia utilizando herramientas de visualización Looker.

  • Obsesionado con la optimización: vives y respiras datos de rendimiento de campañas y sabes exactamente qué palancas mover al optimizar una campaña contra KPIs específicos.

  • Deseo de mantenerse actualizado con las últimas tendencias en marketing de rendimiento.

  • Altamente organizado con gran atención al detalle.

  • Capacidad para trabajar de forma independiente y colaborativa en un entorno dinámico y acelerado.

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Manpower España, Digital Marketing Specialist, Madrid

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Edenred, Product Owner- Digital Plarform, Barcelona