Webedia, Product Manager Ads/e-commerce, Madrid
En Webedia creemos en el entretenimiento como elemento fundamental para el bienestar y disfrute de las personas. Por eso, llevamos más de 15 años dedicados a desarrollar experiencias digitales que impacten en las pasiones de las personas y también en nuestra cultura.
Seguramente te habrás cruzado muchas veces con nuestros contenidos editoriales o con nuestros creadores de contenidos, ya que somos la empresa de entretenimiento digital líder en España en los verticales de cine, videojuegos, gastronomía, tecnología y lifestyle. Estamos presentes en 12 países y contamos con 25 oficinas activas.
¿Conoces el documental del Rubius en Amazon Prime Video, los contenidos de Xataka o su Tiktok con más de 1 millón de seguidores, las campanadas de Ibai, A 'quemarropa' de SensaCine, el menú de Willyrex con Dani García en la Familia Gaming, el canal de El Stream en Twitch, El partidazo de Youtubers...? Pues todo esto lo desarrolla un equipo diverso y multicultural de especialistas formado por más de 200 personas en nuestras oficinas de Madrid y Barcelona.
Si te apasiona lo que te acabamos de contar, Webedia es el lugar ideal para desarrollarte profesionalmente. Así que esperamos conocerte pronto.
Gracias a las personas que componen nuestros departamentos e instalaciones generamos un ambiente de trabajo de calidad y estamos implicados en temas sociales.
Como Product Manager, con especial atención a las soluciones de monetización, en Webedia España, formarás parte de la planificación de futuras soluciones y funciones en las principales publicaciones digitales de entretenimiento del país. Aprovecharás una combinación de análisis de datos, aportaciones de las partes interesadas e instinto de la industria para identificar y desarrollar nuevas oportunidades diseñadas para atraer positivamente a los lectores y aumentar los ingresos. Para ello, trabajará de forma transversal dentro del producto y junto con los equipos de diseño y tecnología, comercio electrónico y ventas de la marca.
Las responsabilidades diarias consistirán en captar los requisitos de los equipos de programática, comercio electrónico y ventas de marca, traducirlos en productos fáciles de publicar, redactar historias de usuario, documentos de requisitos de productos y realizar un seguimiento de las solicitudes actuales. Trabajarás en estrecha colaboración con los equipos de ingeniería, gestión de proyectos y diseño, supervisando un proceso de desarrollo ágil para mantener informadas a las partes interesadas, realizar pruebas continuas y lanzar trabajos de forma iterativa para optimizar nuestros indicadores clave de participación e ingresos.
Responsabilidades
Alinear la estrategia de monetización de productos con las tendencias del mercado y los comentarios de las partes interesadas internas.
Comprender en profundidad las necesidades del negocio, identificando oportunidades que se alineen con los objetivos de crecimiento.
Defender la experiencia del lector.
Ser la autoridad en la evolución del mercado y el panorama competitivo y las oportunidades para innovar.
Asumir y desarrollar continuamente las prioridades de la hoja de ruta del producto de anuncios.
Identificar y señalar los riesgos en una fase temprana, trabajando de forma proactiva para eliminar los bloqueos para el equipo.
Integrar estudios de usabilidad, investigación y análisis de mercado en requisitos de producto comprobables.
Basarse en los datos para orientar las decisiones.
Medir y comunicar el rendimiento de cada función lanzada y ayudar a establecer indicadores clave de rendimiento para los equipos.
Dirigir investigaciones cuando las métricas relacionadas con el crecimiento se ralenticen.
Cualificaciones
2-3 años de experiencia en gestión de productos en un entorno de medios digitales, con especial atención a los anuncios y/o soluciones de comercio electrónico.
Historial demostrado de fuerte orientación al cliente, innovación decidida y resolución de grandes problemas.
Excepcionales habilidades de comunicación oral y escrita.
Excelentes habilidades de organización y resolución de problemas.
Experiencia con metodologías de desarrollo ágiles.
Experiencia en análisis de rendimiento.
Capacidad para trabajar con un amplio abanico de personas y ser eficaz en la dirección de proyectos de alta calidad y de ritmo rápido.
Capacidad para traducir objetivos empresariales no técnicos en requisitos técnicos y redactar criterios de aceptación del usuario para el equipo de desarrollo.
Trabajador automotivado e independiente con visión de conjunto y pasión por el crecimiento.
Beneficios:
En Webedia nos comprometemos a garantizar la igualdad de oportunidades laborales, independientemente del origen (actualmente contamos con 8 nacionalidades), género, orientación sexual, edad, estado civil, opiniones políticas, actividades sindicales, creencias religiosas y/o capacidades físicas.
En Webedia nos preocupamos por nuestros empleados, su bienestar y un ambiente agradable es nuestra prioridad y por ello les ofrecemos los siguientes beneficios:
Contrato indefinido.
Trabajo desde casa 2 días a la semana.
22 días de vacaciones y 3 días adicionales asignados por la empresa (24 y 31 de diciembre y el día de la publicidad).
Retribución flexible: tarjeta ticket restaurante, tarjeta transporte y bonos guardería.
Cobertura sanitaria del 50%.
Formación continua. Ofrecemos diferentes formaciones y cursos a lo largo del año en función de las necesidades de nuestros empleados y departamentos. También impartimos clases de inglés y francés (a elegir uno).
También proporcionamos a nuestros empleados todas las facilidades que necesiten (ordenadores portátiles, segundas pantallas y otros materiales de oficina).
